기업이 한 눈에 보이는 실전 인사총무 에센스.

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진도70%이상, 시험1회

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강의목표

- 인사관리의 중요성을 인지하여, 효율적인 기업활동을 수행할 수 있다.
- 다양한 인사관리 기법에 대해 학습함으로써, 건전한 근로문화를 구축할 수 있다.
- 총무 분야에 대한 기본적인 지식을 통해 회사 실무에 적용할 수 있다.

- 다양한 판례를 통해 노동관련법을 학습함으로써, 이를 올바르게 해석할 수 있다.
- 다양한 인사관리 기법에 대해 학습함으로써, 건전한 근로문화를 구축할 수 있다.
- 총무 분야에 대한 기본적인 지식을 통해 회사 실무에 적용할 수 있다.

- 경영 관리 부서의 신입사원 (초급)
- 기업의 인사(총무)부서 인사담당자
- 인사/총무 부서 이외에 인사/총무업무에 관심이 있는 직장인 (전 사원)

학습방법 : WBT(html+flash+vod)
학습정원 : 150명

훈련수강 중 수강포기한 경우 지원한도액이 차감됩니다.

수강포기 횟수	1회	2회	3회 이상
지원한도액 차감	20만원	50만원	100만원

인재경영을 위한 준비: 1. 직무분석과 직무평가49 분; 2. 인적자원 채용관리69 분; 3. 근로계약관리65 분; 4. 연소자 및 여성근로자 등 남녀평등 근로계약72 분; 5. 취업규칙65 분

인재경영의 실제: 6. 경력개발관리57 분; 7. 교육훈련관리51 분; 8. 인사평가(고과) 관리56 분; 9. 승급과 승진관리52 분; 10. 근로시간 관리61 분; 11. 휴일, 휴가, 휴직, 근태관리66 분; 12. 임금관리90 분; 13. 퇴사와 해고관리63 분; 14. 산업재해보상보험과 4대 보험제도 이해107 분

총무업무의 실제: 15. 총무 담당자와 사무환경관리46 분; 16. 문서관리의 핵심56 분; 17. 기업 자산관리의 실체49 분; 18. 기업의 다양한 행사관리43 분; 19. 계약관리와 계약서 작성요령51 분

강사명	최종오
약력	- (주) C식품 기획실차장,인사팀장 역임 - 한국 공인노무사회 이사 역임 - 중소기업청/중소기업진흥공단위촉경영지도사 - (사)한국산업연수원 교수 - 대한건설기계협회 등 다수업체 자문 - 충남전문대학교 강사역임 - KBS, 중앙일보.경향신문 인사노무 자문.상담위원 ㆍ한국아웃소싱협회 자문위원 ㆍ마스타컨설팅/로렌스컨설팅 자문위원 ㆍ한국경영자총협회컨설팅 수석전문위원 ㆍ행정자치부 지방공기업 경영평가위원
저서	- 노동실무총서(근로기준법편)공저(산업노동연구원간) - 성과배분제도 도입및 운영에 관한연구 (논문) - 인사.노무관리자의 체크리스트(월간 인사관리 연재) - 신한국형 연봉제 공저 (중소기업진흥공단) - 중소기업형 연봉제 공저 (한국능률협회) - 경영과 노동 격주간 "인사노무상담사례"연재 (중앙경제사) - 월간 노동 "인사노무상담사례"연재 (노동부)

강사명	한만용
약력	- (전) 협성대학교 경영대학 세무회계학과 교수 - 충북대학교, 숭실대학교, 안산대학교 회계원리 및 세법강의 강의 - ㈜CJ씨푸드 관리회계 부장 - ㈜벽산(벽산그룹) 회계, 경리 차장
저서	- 세무회계강의비법노트 - 부가가치세법강의비법노트 - 정말 쉬운 세금지식 - 경리회계원리와 세무비법노트